Johtajuuden kolmas silmä

Johtajuuden kolmas silmä Seitsemän harhaista uskomusta johtajuudesta ovat:

”On pärjättävä yksin.”
”On hallittava kaikkea.”
”On oltava jatkuvassa liikkeessä.”
”On oltava oikeassa.”
”On oltava täydellinen.”
”Muiden on oltava kuten minä.”
”Valta on jollakin muulla.”

Mm. näistä teemoista ja niihin liittyvistä polariteeteista lisää Tiia Arjanteen Johtajuuden kolmas silmä -kirjassa.


Takakannen teksti

Tiia Arjanne on toiminut liikkeenjohdon kouluttajana ja konsulttina lähes 20 vuotta. Hänellä on vankka psykologinen tausta myös kliinisestä työstä ja hän on pyrkinyt syväpsykologiseen näkemykseen myös liike-elämässä. Tiia Arjanne ajattelee syvästi ja johdattaa lukijan mielenkiintoiselle ajattelumatkalle tunnistamaan ja löytämään itsessään ihmisenä ja johtajana ulottuvuuksia, joille ei aiemmin ole annettu näin selkeitä nimiä.

Seitsemän polariteetin kautta on hahmotettu seitsemän johtamisen harhaa, jotka jokaisen johtajan on jossakin vaiheessa uraansa selvitettävä itselleen kypsyäkseen viisaaksi johtajaksi. Kirjailija tuo esille vihlovan osuvia oivalluksia ja ryydittää ne runsain esimerkein. Kirja on erinomaista materiaalia käytännön johtajille ja niihin tehtäviin kasvaville. Se auttaa näkemään oman ajattelun ja toimintatavan ”harhoja” ja kehittämään toimintatapoja uuden, laajemman perspektiivin antamien oivallusten avulla.Kirja antaa myös rikkaita oivalluksia ja näkökulmia organisaatio- ja johtamiskonsulteille sekä henkilöstön ja johdon kehittäjille. Erityisen hyödyllinen se on johdon valmentajina, työnohjaajina ja palautteenantajina toimiville.

Johtajuuden kolmas silmä
Magentum, 2006
ISBN:
9529523521

Tilaa kirja

E-kirja ElisaKirjasta.

Perinteinen kirja Yhteydenottolomakkeella.